Formar profesionales en el comportamiento humano desarrollando habilidades para seleccionar, evaluar, monitorear y supervisar el talento humano de una organización, así como planear y dirigir las relaciones laborales y generar soluciones a los procesos de la misma, a través de herramientas administrativas, psicológicas y sistemáticas.
Duración: 2 años 8 meses
Modalidad: Escolarizada
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